市人社局介紹，為促進保市場主體保就業(yè)保民生，在落實好階段性緩繳社會保險費政策的基礎(chǔ)上，出臺《關(guān)于進一步做好本市階段性緩繳社會保險費政策實施工作有關(guān)問題的通知》，調(diào)整階段性緩繳社會保險費用人單位的補繳費款期限。《通知》明確，階段性緩繳社會保險費的用人單位緩繳期滿后，可在2023年底前采取分期（足月）或逐月等方式補繳緩繳的社會保險費。已按免申即享方式緩繳職工基本醫(yī)療保險費（含生育保險費）的用人單位，補繳費款期限參照執(zhí)行。
      《通知》要求，社保經(jīng)辦機構(gòu)在提供社保繳費查詢、出具繳費證明時，對用人單位按照政策規(guī)定緩繳、補繳期間認定為正常繳費狀態(tài)。用人單位緩繳期間，依法履行代扣代繳職工個人繳費義務(wù)的，職工個人繳費狀態(tài)認定為正常繳費。同時，社保經(jīng)辦機構(gòu)要主動配合相關(guān)部門，妥善處理與職工落戶、購房、購車以及子女入學(xué)資格等政策的銜接問題。
      《通知》規(guī)定，緩繳期限內(nèi)，符合條件的用人單位可繼續(xù)按規(guī)定提出緩繳社會保險費申請，申請之前的月份不再追溯。
      我市按規(guī)定緩繳社會保險費的用人單位，應(yīng)在何時補繳緩繳的費款？
      按照《上海市人力資源和社會保障局等四部門關(guān)于本市特困行業(yè)階段性實施緩繳企業(yè)社會保險費政策的通知》（滬人社規(guī)〔2022〕15號）和《上海市人力資源和社會保障局等五部門關(guān)于本市擴大階段性緩繳社會保險費政策實施范圍的通知》（滬人社規(guī)〔2022〕19號）的規(guī)定，階段性緩繳社會保險費的用人單位，緩繳期滿后，可在2023年底前采取分期（足月）或逐月等方式補繳緩繳的社會保險費。補繳期間免收滯納金。
      按照《關(guān)于進一步做好階段性緩繳職工基本醫(yī)療保險單位繳費有關(guān)事項的通知》（滬醫(yī)保規(guī)〔2022〕5號）規(guī)定，緩繳職工基本醫(yī)療保險費（含生育保險費）的用人單位，補繳費款期限參照執(zhí)行。
      用人單位可在2023年底前采取分期（足月）或逐月等方式補繳緩繳的社會保險費。其中分期（足月）或逐月的具體方式是什么？
      即緩繳期滿后，用人單位可根據(jù)本單位具體情況，自行選擇按月補繳緩繳的社會保險費，也可選擇若干月份的社會保險費一并補繳，還可選擇一次性繳清緩繳的全部社會保險費。用人單位最遲應(yīng)于2023年底前繳清緩繳的社會保險費。